В 2026 году остаются актуальными 10 пенсионных баллов, которые можно заработать за год. Эти баллы в значительной степени зависят от официальной зарплаты и страховых взносов, которые работодатель вносит за своего сотрудника. Чем выше доход до предельной базы, тем больше пенсионных баллов накопится для будущего.
Предельная база и заработная плата
В 2026 году предельная база для пенсионных взносов составляет 2 979 000 рублей. Если ежемесячный доход составляет 248 250 рублей до вычета НДФЛ, тогда можно получить максимальные 10 баллов. Однако суммы, превышающие этот порог, не увеличивают накопление баллов, так как они облагаются по более низкой ставке.
Вот несколько примеров начисления баллов в зависимости от зарплаты:
- При зарплате 70 000 рублей в месяц — примерно 2,8 балла в год.
- При зарплате 40 000 рублей — около 1,6 балла.
- При минимальном размере оплаты труда (27 093 рубля) — всего 1,09 балла.
Как формируется пенсия
Размер страховой пенсии определяется как сумма фиксированной выплаты и стоимости всех накопленных баллов. В 2026 году фиксированная выплата составляет 9 584,69 рубля, а стоимость одного пенсионного балла — 156,76 рубля. Каждый дополнительный балл увеличивает размер будущей пенсии на эту сумму, что делает накопление баллов крайне важным для финансовой стабильности на пенсии.
Для оформления страховой пенсии по старости нужно иметь не менее 15 лет стажа и 30 пенсионных баллов. При условии достижения максимального количества баллов каждый год потенциальная пенсия может составить более 33 000 рублей в месяц. Однако большинство работников набирает меньше баллов, так как значительная часть трудового стажа относится к периодам с другой системой расчета.
Что влияет на пенсионные баллы
Для тех, кто желает существенно увеличить будущую пенсию, официальные доходы и регулярные страховые взносы остаются ключевыми факторами. Даже небольшие повышения заработной платы и корректное оформление доходов могут значительно повлиять на количество накопленных баллов и итоговую выплату в старости, пишет Pro Город Киров.
